武漢七杯茶餐飲管理有限公司在國內(nèi)致力于發(fā)展具有傳統(tǒng)特色的奶茶文化，配以西方式服務理念的加盟連鎖的區(qū)域代理商。總部利用其連鎖商標、店內(nèi)管理、操作技術，完善專業(yè)的服務，降低獨立開店的，七杯茶奶茶加盟為國內(nèi)小型創(chuàng)業(yè)者提供了一個合格的加盟創(chuàng)業(yè)機會，并帶來可觀的加盟經(jīng)營，且總部的各種后方扶持支援與服務，促使了加盟商與代理商的穩(wěn)定發(fā)展。
武漢七杯茶餐飲管理有限公司主要從事特色奶茶產(chǎn)品開發(fā)、企業(yè)管理、品牌推廣的餐飲連鎖企業(yè)，獨特的企業(yè)文化與經(jīng)營理念，Q（quality）S（service）C（clean）的標準化使其在國內(nèi)市場上創(chuàng)造了一個很好的品牌形象。
武漢七杯茶餐飲管理有限公司在全國招募加盟者和區(qū)域代理商，并授予加盟者和區(qū)域代理商特許經(jīng)營權及VIS使用權。
在這里，有很多專業(yè)從事與經(jīng)營連鎖企業(yè)的不錯管理人才，以及專業(yè)從事奶茶制作的優(yōu)異技師，形成了一套完整的經(jīng)營與質(zhì)量管理體系。專業(yè)的餐飲管理人員能夠為每一個加盟商（代理商）提供正確而有力的管理指導，減輕加盟商（代理商）的管理負擔，扶持加盟商（代理商）的合格運營；七杯茶奶茶加盟優(yōu)異的技師在根據(jù)多年從事的基礎上，結合時下眾多消費者的不同口味，進行產(chǎn)品的不斷改進，確保每一位加盟商（代理商）所經(jīng)營產(chǎn)品的統(tǒng)一性，標準性。

一、“七杯茶”加盟商在開始營業(yè)后要能親力親為，具備一定的治理意識與學習能力。治理能力欠缺的情況下，應主動與公司客服職員交流溝通，或請專業(yè)經(jīng)理人參加治理，以進步店面的治理和運營能力。
二、“七杯茶”加盟商要具備一定的資金運作能力，以提高/增加店面的正常運轉和日常經(jīng)營用度支出。
三、七杯茶奶茶加盟商須認同“七杯茶”的企業(yè)文化、經(jīng)營理念及治理模式，接受總部不按期的培訓和監(jiān)視治理，嚴格遵從七杯茶的經(jīng)營治理規(guī)范，維護七杯茶的品牌聲譽和市場形象。并與總部精誠協(xié)作，共謀發(fā)展。
實在，奶茶類產(chǎn)品市場是存在產(chǎn)品線結構性缺陷的。作為一種消費者普遍喜歡飲用的奶茶，屬于即飲類產(chǎn)品，消費者一般會看見有小店售賣時，會情不自禁地買上一杯，現(xiàn)調(diào)現(xiàn)飲，一般不會刻意去找著買，除非是重度消費者。假如消費者在家想喝奶茶又會怎么辦呢?消費者有這樣一種潛伏的消費需求，杯裝奶茶的泛起，正好知足了消費者的這一需求，同時也完善了奶茶產(chǎn)品的產(chǎn)品線，彌補了產(chǎn)品線的結構性缺陷。眾多的海內(nèi)企業(yè)，恰是看好了這樣的市場機會，堅決進入。

　　1、在營業(yè)后能夠親力親為，有一定的管理及學習能力。在缺乏管理能力的情況下，應主動與公司相關人員保持交流溝通，或請專業(yè)經(jīng)理人參加管理，以提高店面的管理和運營能力。

　　2、為人正派、誠信，對本行業(yè)有強烈興趣，有成功的欲望強大的事業(yè)心，有信心長期致力于“七杯茶”經(jīng)營業(yè)務。

　　3、有一定的創(chuàng)業(yè)資金，具有獨立經(jīng)營者的資格。并具備一定的商業(yè)背景和經(jīng)商經(jīng)驗。

　　4、要有持之以恒的創(chuàng)業(yè)精神和一定的經(jīng)營思路。能全身心投入門店的經(jīng)營與管理，身體好、勤奮敬業(yè)，有責任感。

　　5、認同“七杯茶”的企業(yè)文化、經(jīng)營理念及管理模式，接受總部不定期的培訓和監(jiān)督管理，嚴格遵從七杯茶的經(jīng)營管理規(guī)范，維護七杯茶的品牌聲譽和市場形象。并與總部精誠協(xié)作，共謀發(fā)展。

　　6、所選定的門面如果是自有的需要出示合法的產(chǎn)權證書;如果是租賃的，應出示合法的租憑證明文件和業(yè)主確認的租憑證明。且門面要先行得到公司的評估確認。

　　7、要具備一定的資金運作能力，以店面的正常運轉和日常經(jīng)營費用支出。

　　8、提供詳細簡歷一份以及身份證復印件一份。

1、加盟咨詢：創(chuàng)業(yè)者以電話、傳真、網(wǎng)上留言等方式向總部咨詢加盟事項，索取有關資料。